在本学期最后一个工作日，中层领导干部期末工作会议对学校上下半年的工作作了总结和部署。作为贯穿学校上下半年工作的重大主线，“11755高质量发展行动计划”被会议反复强调。这传达出来的信号是，为了在成功申硕的基础上实现改大申博的愿景，“11755高质量发展行动计划”将主导我校当前和今后一个时期的发展目标、努力方向、重点任务和工作举措。

　　想必中层及以上领导干部都清楚“11755高质量发展行动计划”的具体性和象征性内涵，无须再作赘述。它是从大学作为一个学科组织、大学办学作为一个学科建设过程的逻辑出发，对我校最核心的办学指标未来要达到的高度作出的描述。一旦这些指标得以满足，我校改大申博的梦想就很有可能变为现实。

　　领导干部们应该都记得，“11755高质量发展行动计划”是学校在这个春季学期刚刚开始时召开的高质量发展工作会议上提出来的。它是我校贯彻落实党的二十大精神，对标高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务这个要求，聚焦如何推进高质量发展作出的顶层设计。由于高质量发展工作会议召开的时间正值自然界春暖花开，催人奋发的大会精神伴随着春潮涌动的气息，赋予学校更加蓬勃向上的活力。

　　纵观整个春季学期，我校所有的重大工作都联系着“11755高质量发展行动计划”，甚至可以说是对“11755高质量发展行动计划”的延展：推动主题教育走深走实，就是要让领导干部的思想认识、工作重心毫不动摇地凝聚到高质量发展上来；加强现有和拟申硕士点建设，就是要让支撑人才培养、科技创新和社会服务工作的重点学科、特色专业变得更有实力；迎接本科教育教学审核评估，就是要让学校的管理体系匹配学校的发展目标；推进新校区建设，就是要让办学条件得到改善，办学设施得到升级，更好地促进学校综合发展。就这样，从学期初至学期末，学校用一个学期的时间，以包括但不止于上述工作所付出的努力，在实施“11755高质量发展行动计划”的意义上向前走出了坚实的第一步。

　　根据学校的部署，主题教育、研究生教育、本科教育教学审核评估、新校区建设，这些上半年的重点工作仍将是下半年的主要任务。它们与中层领导干部换届一起，组成了今年下半年的五个重大工作项目。所以，用“11755高质量发展行动计划”对应的思维范式思考落实今年下半年的工作，是接下来这个秋季学期的必然选择。

　　这次期末工作会议就是这样来寄语领导干部们的。会议说，学校要用10年左右的时间，以分两步走的方式完成改大申博中心任务，为此将坚持以高质量发展为引领，以“11755高质量发展行动计划”为目标，重点建设党建思政引领、学科专业提升、教学改革创新、高层次人才队伍建设、重大平台建设、信息化建设、智慧校园建设、新校区建设、国际化办学水平建设、管理体制改革等十大工程。为了与学校层面的谋划达成配套，形成互相衔接、互相支持、互相促进的系统，确保“11755高质量发展行动计划”在各方协同互构的作用下落地见效，会议还对学院层面、部门层面、学科层面的谋划提出了指导性与指令性并重的意见，归纳起来就是一句话——全校的资源力量都要往“11755高质量发展行动计划”这个点集结。

　　春之华，秋之实。只有春天付出了辛勤的劳动，秋天才能迎来丰收的喜悦。无论是从加快建设新时代特色鲜明的高水平应用型大学，为区域经济社会发展提供人才和智力担当的相对大处来说，还是就实施“11755高质量发展行动计划”，为改大申博奠定基础的相对小处而言，我校目前都还只是处于耕耘的阶段，远未到达收获的季节。这次中层领导干部期末工作会议，是一次分享成绩、自我激励的回顾，更是一次看到差距、自我加压的展望。这两者之间相通的地方，无疑是落在全体领导干部肩上，团结带领广大师生员工万众一心、众志成城、接续不断、一以贯之地推进“11755高质量发展行动计划”的那份责任。